Réviseur

Grille indiciaire
ÉchelonIndice brutIndice majoréTraitement brut mensuelNet mensuel estimé
1er échelon3933731 836,20 €1 457,39 €
2e échelon4253821 880,50 €1 492,55 €
3e échelon4694152 042,96 €1 621,49 €
4e échelon4994352 141,41 €1 699,63 €
5e échelon5254552 239,87 €1 777,78 €
6e échelon5674852 387,55 €1 894,99 €
7e échelon6115182 550,00 €2 023,93 €
8e échelon6535502 707,53 €2 148,96 €
9e échelon6935802 855,21 €2 266,18 €
10e échelon7286072 988,13 €2 371,67 €
11e échelon7626333 116,12 €2 473,26 €
12e échelon8076673 283,50 €2 606,10 €

Traitement brut mensuel calculé sur la valeur du point d'indice en vigueur au 1ᵉʳ juillet 2023, hors primes et indemnités.

Net estimé (hors primes, SFT et indemnité de résidence ; avant prélèvement à la source) : traitement brut diminué des cotisations salariales en vigueur (pension civile, CSG et CRDS). Le simulateur brut-net ajoute primes, NBI, indemnité de résidence et supplément familial.

Indices majorés établis à partir du barème de correspondance entre indices bruts et indices majorés.

Texte de référence : Décret n° 2013-1070 du 27 novembre 2013, article 13

Source : Légifrance, 1ᵉʳ janvier 2024

Comment lire cette grille

Grille indiciaire des réviseurs de France Télécom : indice brut, indice majoré, traitement brut mensuel et salaire net estimé de chaque échelon. Le traitement est calculé sur la valeur du point d’indice en vigueur.

Chaque échelon associe un indice brut, qui sert au classement, et un indice majoré, qui sert au calcul de la rémunération. Le traitement brut mensuel est égal à la valeur annuelle du point d’indice multipliée par l’indice majoré, puis divisée par douze. Il ne comprend ni les primes, ni l’indemnité de résidence, ni le supplément familial de traitement. Le salaire net estimé en déduit les cotisations salariales (pension civile, CSG et CRDS), avant prélèvement à la source ; le simulateur brut-net permet d’y ajouter les primes et indemnités. Les autres grilles sont réunies dans l’index des grilles indiciaires.